建立超级家族从52年隐居开始第955章 行宫里的会议1

海天一色花满园这个行宫的特点就在于内外之间的冲突差距外面是美丽的海底里面就是色彩缤纷的室内花园。

这个行宫被分为6层每一层都是8000多平米高近10米而且都拥有自己独特的园林设计想想就知道其中的技术含量和施工难度有多大了。

就是相比起山谷也是不比神龙阁差太多。

但是谁让这是外界呢八大组织能调动的人力物力和财力那基本上是无限的建设这么一个小小的行宫简直不要太简单。

一家人难得感兴趣共同游览从一层看到六层说实话哪怕没有杨军和山谷里的帮助星斗组织设计的建筑和装修也是天花板级别的。

尤其是内部的装修充分结合了山水花草树木形成各种奇形怪状的小景点一看就是给孩子准备的杨军看了也非常喜欢可见艾登他们是真的用了心的。

..................... 午饭过后各自散去。

行宫的一间会议室内数十个高层齐聚一堂互相讨论而杨军则处于最深处的隔间里坐在躺椅上中间隔着纱帘能听到里面的声音却看不到人。

“我认为应该重点发展正规军团集合所有力量最少能组建超过600万人的现代化军队这个军事力量足以对我们造成很大的助力。

” “不行我坚决不赞同600万军队很多吗？二战全世界武装了超过3000万军队德方同盟甚至超过1600万但是有用吗？重点是我们没有核武器没有先进的战机这些军队完全就是拖累。

” “那怎么办难道真的就靠着几十个超级战士来打世界大战吗？开玩笑。

” 杨军眯着眼睛慵懒的躺着细细听着他明白外面的这些人说的都有道理但也都是一面之词有的是真心这么觉得有的人是想获得权利和利益。

这无可厚非忠诚度是忠诚度但是看着超战把所有人的努力都扔在了一旁自己只能当配角那种感受谁能接受而且这种情况看起来以后还会越来越严重。

甚至有可能到了未来这个世界的统治者除了杨家也就是这些超级战士新人类了。

这种结果不说全世界了就算是杨家的内部很多人都有点接受不了。

毕竟谁都不希望自己成为下等人脱离了统治阶层。

他能怎么办呢他也没办法啊无解。

超级战士不是每个人都能当的没那个天赋没那个资质不行就是不行。

别看山谷里的女仆说晋升超战立马200人就晋升了但是要明白真实的情况是因为这些女仆本身就是全世界天赋的天花板杨军是精益求精亿万选一其他人能比吗？ 但是这个问题又必须重视。

不然杨家难道真的要靠几十个超战来统治星球吗？哪怕几千个超战也不行啊。

这些人虽然对他100星忠诚度但是如果涉及到这种事情他们有一部分人真的可能消极怠工不干活了就这么耗着也不是办法。

尤其是最近这一年这个现象有点冒头了。

随着杨家和大半个世界发起了战争出风头的领取战功和福利待遇的全是龙牙的超战杨家出产的百分之80高端资源都集中给了他们。

这种情况很是让一些人心里不舒服。

很现实的问题就像当初二战时期的日国海陆军之争都是为了国家但是分歧大到不可调和谁都没办法解决最终共同走向灭亡。

别人都无法解决这个问题杨军能解决吗？ 他为此也想过发现只有3个方向。

第一个就是让超战这种新人类推广到下一层给每一个杨家的正式成员一次机会成功了那就最好失败了你也别说什么了也别抱怨。

第二个真正的做到公平不管功劳大小还是战力多少全部平均分配资源这样的话那应该也没事了大家都不会说什么但是这样反而对超战不公平了其中的利害得失就没法说了。

第三个就是继续这种模式甚至更甚一筹彻底把超级战士这个群体梳理出一个阶层用来帮助杨家统治一切给他们权利如此其他人也不会说什么了毕竟已经被超战给统治了除非反抗。

先来说说第一个解决方案每一个正式成员给一次成为超战的机会那就是好几万人啊新版的超凡药剂每个月只有150支一年就只有1800份。

就算按照最低限度每人一份来算杨家全部轮一遍就要十几年的时间甚至二十年毕竟正式成员以后还会继续增加的。

但是这只是理论其实并不是这么算的除了正式成员起源组织的科学家他们也需要吧否则超级科学家因为身体问题做不了科研损失可就太大了。

其次就是二代超战的进阶这也是需要大量超凡药剂的如果都给分了那二代超战岂不是遥遥无期。

所以不能这么干。

再来说说第二个想都不用想肯定是不行的绝对的公平其实也是绝对的不公平超战这么强大的实力拥有着跟普通人一样的利益怎么可以那绝对会出大乱子的。

别忘了现在的战争全在靠人家撑着呢。

继续看第三个。

用超战这个阶层当管理层帮助杨家掌控世界看起来似乎很扯淡不现实有点搞笑而且非常不符合现代社会的普遍价值观。

但是如果认真来看的话其实是最容易做到也是最不容易出乱子的。

其他人可能不知道杨军自己心里很清楚以后的世界绝对会变得颠覆想象外面的这些人到现在都不明白超级战士最终会强到什么程度。

喜欢建立超级家族：从52年隐居开始请大家收藏：()建立超级家族：从52年隐居开始20小说网更新速度全网最快。

本文地址建立超级家族从52年隐居开始第955章 行宫里的会议1来源 http://www.meiyakan.com